Bemærk denne overskrift – der er en markant bevægelse på vej i det danske arbejdsmarked.
Den enkelte virksomhed – privat som offentlig – skal nu tage stilling til, om der skal bygges læhegn eller vindmøller. Jeg tror på, at ”vindmøllerne” bliver dem, der tiltrækker og fastholder de bedste medarbejdere.
Overskriften kommer fra en særdeles interessant artikel fra DRs regionale nyheder, baseret på en dugfrisk undersøgelse fra Dansk Erhverv.
Undersøgelsen fra Dansk Erhverv viser en markant nedgang i villigheden til at pendle. Resultaterne taler sit tydelige sprog, når vi ved at undersøgelsen er lavet her i halen af Corona restriktionerne og sammenlignes med en tilsvarende undersøgelse i 2018.
Konklusionerne personificeres i artiklen af interview med en pendler, der har været vant til at køre halvanden time hver vej – hver dag. Efter 10 mdr. med hjemmearbejde er det gået op for ham, hvor meget god fritid han spilder på landevejen.
Og selv for dem, der ikke pendler i samme omfang, så mistes en del af den fleksibilitet, der er blevet lige så tydelig ved hjemmearbejde under Corona restriktionerne.
Virksomhederne skal tage den her udvikling seriøst og sige: Hvad er det, vi kan tilbyde i stedet. Mads Kragh, Direktør i Erhvervshus Sjælland.
Jeg er helt enig i Mads Kraghs udtalelse. Der sker et kvantespring i udviklingen – og vi kan benytte situationen til at tilbyde noget nyt.